Schimbare importantă la Apele Române: Directori evaluați pe criterii clare Începând cu luna martie, directorii din cele 11 Administrații Bazinale de Apă și ai Institutului Național de Hidrologie și Gospodărire a Apelor vor fi evaluați pe baza unor indicatori de performanță bine definiți

Schimbare importantă la Apele Române: Directori evaluați pe criterii clare

Începând cu luna martie, directorii din cele 11 Administrații Bazinale de Apă și ai Institutului Național de Hidrologie și Gospodărire a Apelor vor fi evaluați pe baza unor indicatori de performanță bine definiți. Anunțul a fost făcut marți de ministrul Mediului, Apelor și Pădurilor, Diana Buzoianu, marcând o schimbare importantă în modul de funcționare al instituției. Scopul principal este eficientizarea activității și creșterea responsabilității în gestionarea resurselor de apă.

Noua abordare face parte dintr-un plan amplu de reformă asumat de Ministerul Mediului. Potrivit declarațiilor ministrului, obiectivul este transformarea Apelor Române într-o instituție modernă și eficientă. „Reforma înseamnă responsabilitate. Înseamnă obiective clare. Înseamnă evaluare reală. Apele Române trebuie să devină o instituție modernă, eficientă și orientată către cetățeni. Iar asta începe cu performanță măsurabilă”, a declarat Diana Buzoianu.

Indicatori de performanță pentru directori

Indicatorii de performanță vizează o serie de aspecte cheie ale activității Administrațiilor Bazinale de Apă și a Institutului Național de Hidrologie și Gospodărire a Apelor. Printre aceștia se numără emiterea mai rapidă și mai eficientă a actelor de reglementare în domeniul apelor, reducerea timpului de intervenție în caz de urgențe – inundații, poluări accidentale, probleme la baraje sau diguri – și readucerea rapidă a lucrărilor la parametri normali. Importante sunt și inspecțiile mai eficiente, cu mai multe controale și măsuri aplicate ferm.

De asemenea, se urmărește optimizarea investițiilor în reabilitarea și întreținerea lucrărilor hidrotehnice, atât din surse proprii, cât și din fonduri atrase. Un alt punct important este îmbunătățirea managementului resurselor de apă, atât cantitativ, cât și calitativ, prin monitorizare riguroasă și utilizarea laboratoarelor specializate. În plus, se pune accent pe un management financiar și de resurse umane responsabil și pe accelerarea digitalizării și automatizării, inclusiv prin integrarea componentelor de inteligență artificială pentru fluxuri de date, sisteme de alertă timpurie, suport decizional și analiză geospațială în prevenirea riscului la inundații.

Impactul noilor măsuri

Implementarea noilor indicatori de performanță are ca scop îmbunătățirea funcționării instituției. Se așteaptă ca această măsură să conducă la o mai bună gestionare a resurselor de apă, o reacție mai rapidă în situații de urgență și o mai mare transparență în activitatea instituției. Schimbarea face parte dintr-o strategie mai amplă de modernizare a instituțiilor publice.

Ministrul Mediului a subliniat importanța acestei reforme, afirmând că este un pas necesar pentru a asigura o gestionare eficientă și responsabilă a resurselor de apă din România. Următorul pas va fi comunicarea detaliilor tehnice despre modul în care vor fi implementați indicatorii și calendarul de evaluare.

Oana Badea

Autor

Lasa un comentariu

Ultima verificare: azi, ora 16:11