Sindicatul acuză concedieri masive în Primăria Capitalei, fără criterii clare și dialog
București – Zeci de angajați ai Primăriei Capitalei riscă să își piardă locul de muncă în urma unei restructurări ample. Sindicatele din cadrul instituției acuză lipsa de transparență în procesul de concediere și atrag atenția că, în paralel, Primăria angajează zeci de persoane transferate de la alte primării, inclusiv de la Sectorul 6.
Restructurarea a fost anunțată într-un context marcat de tensiuni. Angajații, prin reprezentanții lor, susțin că deciziile sunt luate discreționar de persoane nou venite în primărie.
Pompiliu Buzduga, vicepreședinte al Federației Naționale a Sindicatelor din Administrație, a declarat: „Aduce foarte mulți oameni, zeci de persoane de la alte primării, de exemplu de la Primăria Sectorului 6. Oamenii aduși de primarul general amenință voalat lucrătorii să nu iasă în fața primăriei, să nu-și spună punctul de vedere.”
Transferuri controversate în timp ce angajații sunt dați afară
Nemulțumirile sunt accentuate de faptul că, în timp ce se pregătește să concedieze angajați cu experiență, Primăria face angajări prin transfer sau detașare. Această practică generează suspiciuni cu privire la motivele reale ale restructurării.
Dumitru Gherdan, lider de sindicat PMB, a subliniat importanța respectării drepturilor angajaților : „Faptul că te pregătești să faci o restructurare și simultan aduci oameni prin transfer sau prin detașare creează mai mult decât o nemulțumire din partea celor care se văd în situația de a-și pierde locul de muncă.”
Angajații avertizează că reorganizarea, conform spuselor lor, ar putea afecta activități esențiale. De asemenea, aceștia exprimă îngrijorări cu privire la posibilitatea externalizării unor servicii către firme private, ceea ce ar putea conduce la o creștere a costurilor pe termen lung. Un angajat a mărturisit : „Problema e că suntem insuficienți și în momentul de față. Suntem puțini față de volumul mare de muncă pe care-l avem.”
Primăria invocă necesitatea reorganizării, dar nu răspunde solicitărilor sindicatelor
Primarul general Ciprian Ciucu nu a răspuns solicitării Știrilor TVR pentru a comenta acuzațiile sindicatelor. La o conferință de presă anterioară, el a afirmat că reorganizarea este necesară și impusă de lege.
Ciprian Ciucu a declarat că reorganizarea are ca scop eficientizarea activității: „Această primărie n-a mai fost reorganizată pe bune de foarte mult timp. S-au mai schimbat organigrame, dar în funcție de oameni, nu de nevoile reale. Avem acum un hățiș administrativ total ineficient. De aceea am luat decizia de a reorganiza, mai ales că ne impune legea.”
Conform reglementărilor guvernamentale, Primăria Capitalei trebuie să reducă cu 30% numărul de posturi până la data de 12 aprilie. Această reducere se va realiza prin reorganizarea structurilor interne și comasarea unor instituții subordonate.
