Conform Techzoom.ro: CGIȚI: SECTORUL TEHNOLOGIC DIN SUA CONCHeDEAZĂ 140.000 DE ANGAJAȚI ÎN PRIMA JUMĂTATE A LUI 2026, ÎN TIMP CE INVESTEȘTE MASIV ÎN INTELIGENȚA ARTIFICIALĂ
Companiile din sectorul tehnologic din Statele Unite au anunțat concedierea a aproape 140.000 de angajați în prima jumătate a anului 2026. Această mișcare vine în paralel cu investiții masive în dezvoltarea inteligenței artificiale (IA), depășind 700 de miliarde de dolari în cheltuieli de capital pentru infrastructura centrelor de date doar de către giganții Amazon, Alphabet, Meta și Microsoft.
Marea recalibrare: Angajări excesive și finanțarea IA
Anal ficiar consideră că aceste disponibilizări sunt, în primul rând, o corecție a angajărilor excesive din anii anteriori. Companiile se refocalizează pentru a aloca resurse financiare importante către dezvoltarea rapidă a tehnologiilor AI. Amazon, Oracle, Meta și Microsoft sunt responsabile direct pentru eliminarea a circa 50.000 de locuri de muncă, reprezentând aproximativ 6% din forța lor de muncă combinată.
Rishi Jaluria, analist financiar la RBC, observă că firmele tehnologice reduc acum personalul pentru a compensa valurile anterioare de angajări masive și pentru a elibera capitalul necesar noilor investiții strategice în IA. Deși ritmul general al angajărilor a încetinit considerabil după pandemie, rata șomajului în SUA rămâne la un nivel scăzut de 4,2%.
Investiții masive în infrastructura AI
Pe lângă reducerile de personal, sumele direcționate către tehnologia IA au atins valori fără precedent. Amazon, Alphabet, Meta și Microsoft estimează un total de 725 de miliarde de dolari în cheltuieli de capital pentru infrastructura centrelor de date în 2026. Oracle intenționează de asemenea să investească 70 de miliarde de dolari în facilități similare pentru a oferi servicii de calcul de înaltă performanță, inclusiv pentru OpenAI.
Măsurile drastice de restructurare au afectat situația financiară. Oracle a încheiat anul fiscal 2026 cu 21.000 de angajați mai puțini față de anul precedent. Recent, agenția S&P a retrogradat ratingul de credit al Oracle, invocând un flux de numerar mai slab și incertitudinea privind rentabilitatea investițiilor masive în IA.
Restructurări în diviziile tradiționale
Sectorul tehnologic a început, de asemenea, o restructurare profundă a unor unități de afaceri considerate anterior oportunități de creștere majore. Microsoft a eliminat 4.800 de posturi la începutul lunii mai, majoritatea din divizia sa de jocuri Xbox, la trei ani după achiziționarea Activision Blizzard pentru 75 de miliarde de dolari.
Scuza IA versus realitatea managementului
Unele companii au atribuit reducerile de personal creșterii productivității generate de noile capacități ale IA. De la luna mai 2023, aproape 170.000 de locuri de muncă din sectorul corporativ au fost asociate direct cu această tehnologie. Jack Dorsey, director executiv la Block, a concediat aproape jumătate din cei 10.000 de angajați ai companiei, declarând că IA schimbă radical cerințele privind personalul necesar.
Cu toate acestea, oamenii de știință și economiștii pun la îndoială această justificare oficială, considerând că reducerile legate de IA sunt un pretext pentru a rectifica greșelile de management. „Atitudinea tipică a directorilor executivi din domeniul tehnologic a fost aceea de a afirma că IA ne permite să câștigăm în eficiență, în loc să recunoască că au angajat prea mult personal”, a afirmat Enrico Moretti, profesor de economie la Universitatea din California, Berkeley.
Sursa: Techzoom.ro
