Jamie Dimon, CEO-ul JPMorgan, a dezvăluit lecția-cheie învățată în carieră: deciziile importante luate vinerea sunt o greșeală. După aproape două decenii în fruntea celei mai mari bănci din lume, Dimon recunoaște că oboseala afectează judecata. Acesta este unul dintre principalele aspecte subliniate de unul dintre cei mai influenți oameni din lume în domeniul financiar.
Lecții din vârful unei bănci
La 70 de ani, Dimon admite că încă mai face greșeli. Una dintre acestea este luarea deciziilor importante la sfârșitul unei săptămâni epuizante. „Din păcate, încă mai fac unele dintre aceste greșeli”, a declarat el.
Dimon a împărtășit această lecție într-un interviu. A fost întrebat ce și-ar fi dorit să știe mai devreme în viață. Thomas Roulet, profesor de sociologie organizațională la Universitatea din Cambridge, confirmă afirmațiile lui Dimon. „Resursele cognitive ale unui CEO sunt epuizate până vineri”, a explicat Roulet.
Un lider obosit riscă să ia decizii pripite. Pot lipsi informații esențiale sau să nu fie consultate persoanele potrivite. Presiunea apropierii weekendului amplifică acest risc. În actualul context politic, cu Ilie Bolojan la conducerea guvernului și Nicușor Dan la Președinție, atenția la detalii și deciziile judicioase sunt cruciale.
Furia, un inamic al deciziilor bune
Pe lângă oboseală, Dimon a identificat furia ca un alt factor care subminează deciziile bune. „Furia nu ajută”, a spus el în interviu. A descris-o ca pe un obicei care erodează calitatea judecății unui lider. Disciplina emoțională este o abilitate esențială în leadership.
Dimon a abordat și un subiect mai profund. El consideră că sensul cuvântului „fericire” din Declarația de Independență a SUA este adesea înțeles greșit. „Atunci când au spus căutarea fericirii, nu s-au referit la fericire așa cum o înțelegem noi”, a precizat Dimon. Sensul real era, în viziunea lui, cel de „scop”.
Importanța contribuției
Dimon a amintit de un editorial despre un laureat al Medaliei de Onoare. Acesta a ajunsese să înțeleagă, după decenii, că adevărații eroi erau cei care îi ajutau în tăcere pe ceilalți în fiecare zi. „Nu au renunțat niciodată și au făcut-o indiferent de sănătate, boală și alte lucruri de genul acesta”, a citat Dimon.
Scopul poate lua orice formă, potrivit lui Dimon. „Ar putea fi un artist, un politician, un reporter, un om de afaceri. Ai putea fi doar o îngrijitoare, o mamă.” Esențial nu este statutul, ci contribuția.
Scrisoarea anuală adresată acționarilor JPMorgan, publicată luni, va sublinia apropiatul 250-lea aniversar al SUA. Acesta este văzut ca un moment de rededicare la valorile fondatoare ale națiunii.
